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Tips para crear una encuesta de clima organizacional efectiva

Una encuesta de clima laboral te puede servir para diseñar la mejor estrategia de retención y motivación.

¿Por qué Sodexo te da la mejor solución para entregar dotación a tus colaboradores?

La entrega de dotación es una obligación de ley que debe cumplirse con los trabajadores que lleven como mínimo tres meses siendo parte de la nómina de una empresa, según el artículo 230 y 234 del Código Sustantivo del Trabajo. Este auxilio, además de asegurar que el colaborador no gaste sus propias prendas de vestir durante la jornada laboral; también ayuda a la motivación, incentiva la identidad empresarial, entre otros beneficios.

[Guía] ¿Cómo medir la satisfacción laboral de tus colaboradores?

Antes de planear estrategias de retención y motivación de tu personal, debes medir la satisfacción laboral para tomar las mejores decisiones.  ¡Te contamos cómo hacerlo!

Diferencias entre teletrabajo y trabajo en casa ¿las conoces? [Infografía]

Te aclaramos brevemente las diferencias entre teletrabajo y trabajo en casa y la regulación jurídica sobre esta modalidad laboral que cada día adoptan más empresas en Colombia.

Estrés laboral: mejor prevenirlo que curarlo

¿Por qué mis colaboradores tienen síntomas de ansiedad y estrés? ¿Cómo evitar el estrés laboral o manejarlo dentro de mi organización? En este artículo resolvemos tus dudas, ¡sigue leyendo!

4 apps para camiones y gestores de flota que debes conocer

Fle¡Olvídate de conducir a la deriva sin herramientas que te ayuden a prever inconvenientes o a solucionarlos más rápido! Las tecnología y las apps para camiones llegaron para mejorar la operación de tu flota. 

¿Qué es compensación laboral y por qué debe ser estratégica?

¡Dejemos de hablar del desempleo! Entender qué es la compensación laboral, y cómo hacerla estratégica, es una gran alternativa para mantener y motivar a todos tus colaboradores. 

4 métodos eficaces para lograr una remuneración estratégica

Descubre todo lo que puedes lograr a través de la compensación flexible, la recomposición salarial, los programas de beneficios laborales y el buen manejo de las herramientas de trabajo. ¡Una remuneración estratégica y a la medida!

¿Por qué tu empresa debe verificar pagos de seguridad social de los trabajadores independientes?

A la hora de trabajar con independientes y contratistas debes tener en cuenta la importancia de verificar correctamente sus pagos de seguridad social y los riesgos que puede traerle a tu empresa no hacerlo. ¡Toma nota!

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